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        黨工資訊

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        中色股份召開2023年度基層黨組織書記 抓黨建述職評議考核會議

        時間:2024-01-24
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        1月24日下午,中色股份召開2023年度基層黨組織書記抓黨建述職評議考核會議。集團公司黨委委員、副總經理、中色股份黨委書記、董事長劉宇出席會議并講話,強調要深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想,深化落實總書記對集團公司三次重要指示批示精神,持續鞏固全國國企黨建工作會議成果,全面落實基層黨組織黨建責任述評考用制度,進一步傳導壓力、激發動力,推動黨建工作責任制落實落地。中色股份黨委副書記、工會主席馬引代主持會議。

        會上,達瑞礦業黨委、鑫都礦業黨總支、工程管理部黨支部、市場營銷中心黨支部、采購物流中心黨支部、哈薩克聯合黨支部、俄羅斯聯合黨支部、印尼聯合黨支部、蒙古聯合黨支部、印尼阿曼銅冶煉項目部黨支部共10家基層黨組織書記堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,圍繞八個方面就個人履行管黨治黨責任進行了現場述職。劉宇書記逐一進行點評,有針對性地提出了工作要求。其他21家黨組織進行了書面述職。

        劉宇書記在會議總結講話中指出,過去的一年,中色股份黨委認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,深入開展主題教育,深化落實國有企業黨建會議精神,深刻領會習近平總書記“2·26”重要批示精神,全面落實習近平總書記對集團公司三次重要指示批示精神,深刻把握集團“三個拓展”實踐要求,在集團公司的正確領導下,進一步將思路和行動統一到集團公司“1+4”發展戰略上來,統一到貫徹落實集團公司各項要求部署上來,著力提升企業核心競爭力、增強核心功能。公司黨委充分發揮把方向、管大局、保落實作用,融入大局明晰戰略,改革邁出重大步伐,生產經營穩中有進,企業活力有效增強。三項制度改革被集團公司評為A級,連續兩年在國資委雙百企業年度考核中獲評優秀,在集團公司黨建工作責任制考核中連續兩年獲評“優秀”,高質量黨建引領保障高質量發展取得明顯成效。

        劉宇書記強調,今年是新中國成立75周年,是實現“十四五”規劃的攻堅年,做好今年工作十分重要。中色股份各級黨組織要深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想,鞏固拓展主題教育成果,以深化落實習近平總書記三次重要指示批示精神和最新講話精神為主線,圍繞公司主責主業,進一步深化“六個增效”,為集團高質量發展持續貢獻力量。結合各基層黨組織述職情況,劉宇書記提出五點意見:一是要突出政治建設,切實發揮各級黨組織的政治功能;二是要突出“強根固魂”,用黨的創新理論凝心聚力推動發展;三是要突出“雙向融合”,充分發揮黨建引領保障作用;四是要突出團結奮進,以“敢想、真干、持續”實際行動推動公司高質量發展;五是要突出正風肅紀,壓緊壓實從嚴治黨政治責任。

        會議以現場+視頻形式召開。中色股份黨委班子成員、各基層黨組織負責人、黨員代表、黨外人士代表參加會議。會上還對31家基層黨組織書記進行了在線測評。

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